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Departamento Pessoal

DEPARTAMENTO PESSOAL

  • Atendimento às obrigações obrigações acessórias: CAGED RAIS;
  • Cadastro do Funcionário no PIS;
  • Cadastro e manutenção do Livro de Empregados;
  • Elaboração da Folha de Pagamento de Salários, Pró-labore e Emissão do Contracheque;
  • Elaboração das Guias de Recolhimento, dos encargos sociais e tributos, tais como: FGTS, INSS, IRRF, PIS e obrigações sindicais;
  • Elaboração de todo o processo demissional, como:
    • Termo de Responsabilidade Salário Família;
    • Requerimentos do Vale Transporte;
    • Formulário de Recebimento da Carteira de Trabalho.
  • Elaboração de contratos de experiência, de tempo determinado e de estagiários;
  • Elaboração do Livro de Salário Família;
  • Controle sobre a concessão e pagamento de férias;
  • PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional), PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) e CIPA;
  • Admissão e Demissão de empregados, com registro da CTPS;
  • Atualização da Carteira de Trabalho.

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